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发布时间:2024-01-22 浏览次数:

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1월 15일부터 17일까지,라이브 배팅 사이트.,당 비서、Chen Yu 회장 및 기타 리더십 팀원 및 고위 임원、본부 부서장 및 실장이 업무보고를 듣는다,작업 요구사항 및 제안 제안,16개 2급 부대의 주요 책임자들이 현장 보고를 했습니다.。이번 보고 회의는 작년 같은 회의보다 한 달 일찍 열렸습니다.,작업을 구현하려는 그룹 리더십의 강한 열망과 작업을 빠르게 발전시키는 좋은 작업 스타일을 반영합니다.。

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각 보조단위의 주요 책임자는 2023년 주요 지표 완성과 최근 몇 년간 주요 지표 변화를 소개했습니다.;경쟁사 벤치마킹 및 비교;라이브 배팅 사이트의 2024년 연례 업무 회의 배포와 결합,2024년 부대의 주요 임무를 취소합니다、중요한 프로젝트 목표, 구현 계획 및 보호 조치 분해;1분기에 좋은 시작을 보장하기 위한 정량적 목표 제안、시행계획 및 세부조치。

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당 서기 겸 회장 라이브 배팅 사이트en Yu

Chen Yu는 보고 라이브 배팅 사이트 정신의 이행을 위한 요구 사항을 제시했습니다:

먼저, 라이브 배팅 사이트이 할당한 다양한 지표와 주요 작업을 진지하게 받아들입니다.。업무 회의,각 부대와 책임 서한이 서명되었습니다.,각 단위의 리더십 팀, 특히 최고 지도자들은 이를 진지하게 받아들여야 합니다.,책임 편지에 명시된 지표와 주요 작업을 레이어로 분해、단계적으로 구현됨,구현 가능한 항목으로 하나씩 변환、정량화 가능、완료할 수 있는 구체적인 세부 조치。

둘째, 회의에서 제시된 의견과 제안을 진지하게 받아들입니다.。보고 회의,라이브 배팅 사이트 리더와 부서장은 다양한 관점에서 좋은 의견과 제안을 제시합니다.,관련 보조 단위는 구체적인 구현 조치를 하나씩 제안해야 합니다.。

세 번째는 회의에서 결정된 관련 특별 임무를 진지하게 받아들이는 것입니다.。보고 회의에서 몇 가지 핵심적이고 어려운 작업을 고려하여,좋은 경험을 공유했습니다、우수 사례,회의에서 현장 경험 공유 모임을 열기로 명확하게 결정되었습니다.、특별 세미나 및 기타 방법,좋은 경험 장려、어렵고 어려운 문제에 대한 해결책 제안。라이브 배팅 사이트의 관련 리더、부서와 사무실은 하나씩 구현해야 합니다.,하나씩 감독。

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