7월 25일 아침，북경화학그룹은 2023년 노동 고용 및 소득 분배 토토 사이트 모음 더욱 심화하기 위해 7월 파견 회의를 개최，당위원회 부서기 우루이펑이 회의에 참석하여 연설했습니다.。

회의는 토론 형식으로 진행됩니다。각 단위는 토토 사이트 모음 단위의 발전을 촉진하는 과정에서 현저한 문제를 식별하는 데 중점을 둡니다.、약점。현재，가장 두드러진 문제는 인재도입 경쟁력 부족입니다.、평가 결과는 강제로 배포되지 않습니다.、무능한 종료 메커니즘은 완벽하지 않습니다.、동기 부여 도구의 적용 효과가 이상적이지 않습니다.，회의에 참석한 지도자와 동지들이 함께 해결책을 논의했습니다.。

그룹 인사부는 토토 사이트 모음의 다음 단계를 위한 핵심 업무를 전개합니다.。먼저, 일을 잘하세요“14차 5개년 계획”인재기획 중간평가；두 번째는 다양한 경영에 전 직원의 성과를 구현하는 것입니다.；세 번째는 전자노동계약 프로젝트의 성공적인 완료입니다.；넷째는 2024년 총액예산안을 고품질로 준비하는 것입니다.。

우 루이펑이 마지막 연설을 함，각 부대의 개혁 성과를 완전히 확인，그리고 국유 기업 개혁(2023-2025)을 위한 새로운 3개년 조치의 정신을 전달했습니다.。그는 그룹의 인사팀이 개혁에 대한 자신감을 강화하도록 격려했습니다.，따뜻하고 사랑이 넘치는 관리자가 되세요、인센티브 메커니즘의 구축자가 되세요，북경화학공업그룹의 중간 업무회의 정신을 구현합니다.，함께“성공은 나에게서 나와야 합니다”노동력 고용 및 소득분배 토토 사이트 모음 심화하겠다는 결의。

그룹 인사부 전 직원，“3+1”다양한 사업 분야의 16개 회사의 특별 팀장 및 관련 인력이 토토 사이트 모음했습니다.。