2쿼터 진입 이후，북경화학공업스포츠 베팅 게임의 모든 간부와 직원은 1분기 운영 분석 회의의 업무 전개를 철저히 이행했습니다.。각 보조 장치는 실제 조건도 결합합니다.，현실적인 스프린트 개발“절반보다 두 배 이상”의 구체적인 정량적 목표、구현 계획 및 조치。현재，스포츠 베팅 게임 및 보조 단위가 신속하게 작업할 계획입니다.、열심히 일하세요，힘을 다해 질주“절반보다 두 배 이상”。스포츠 베팅 게임의 WeChat 공개 계정과 "Beijing Chemical Industry" 신문이 특별히 개설되었습니다.;스프린트 '더블 하프웨이'”칼럼，2분기를 위해 노력하는 스포츠 베팅 게임 및 보조 단위에 대한 적시 홍보 및 보고、스프린트“절반보다 두 배 이상”우수 사례、새로운 성능、물건을 만지는 것，상반기를 위해 노력하는 강한 분위기 조성。

일 전，화등제1연구소 화학연구소가 다시 한번 10명의 신입생을 성공적으로 배출했습니다.，회사의 R&D 팀을 더욱 풍요롭게 하면서，이로 인해 스포츠 베팅 게임 Company의 R&D 인력 비율은 전체 직원 수의 22%에 도달합니다.，화텅제일연구의 과학연구 역량을 강화하고 인재를 위한 탄탄한 기반을 마련하기 위해。

최근에는，심화하기 위해“기술 연구개발을 통한 산업 발전 선도”개념，스포츠 베팅 게임 특별히 높은 수준의 기술 인재로 구성된 R&D 팀을 구성했습니다.。팀은 시장 지향적입니다.，특별히 설정“고효율 난연성 소재、기능성 고분자 재료、분해성 물질”세 가지 연구개발 방향，수직으로 건설“레시피 분석 및 설계、공정 장비 연구、탐지 분석、성형 응용 평가、논문 특허 및 프로젝트 출원”기타 5개 구조，공통 기술의 연구 개발 및 응용을 종합적으로 촉진。

좋은 스포츠 베팅 게임를 선발하는 것이 전제조건입니다

수년에 걸쳐，스포츠 베팅 게임 기업의 실제 개발 요구를 면밀히 따릅니다.，인재 소개 증가，여러 채널을 통해 채용 정보 게시，더 큰 규모로 뛰어난 R&D 인재를 발굴하고 선발。회사는 지원자의 능력과 자질을 다차원적으로 평가합니다.，핵심 인재는 회사 총책임자가 직접 인터뷰해야 합니다.。다양한 재능을 위해，Huateng Shougang은 또한 맞춤형 훈련 계획을 개발했습니다.，달성하려면“적절한 장소에 적합한 사람들，적절한 위치에서 인재로 성장하세요”의 목표。

스포츠 베팅 게임는 것이 기본입니다

재능을 유지하기 위해，스포츠 베팅 게임 서비스 정신을 갖춘 인재 팀을 개발합니다.。수년에 걸쳐，회사의 R&D 인력에 대한 처우와 혜택은 급여에만 국한되지 않습니다.，직원 기숙사 제공도 포함、전문 교육 강화、유연근무제 구축 등。

훈련 측면에서，스포츠 베팅 게임 정기적으로 업계 전문가를 초대합니다.、대학 교사가 회사에 와서 가르치고 지도합니다.；과학 연구자들이 업계 교육이나 컨퍼런스에 참여할 수 있도록 지원，과학 연구자가 최신 기술 요구 사항 및 개발 동향을 심층적으로 이해할 수 있도록 지원。추가로，회사는 또한 과학적 경력 개발 채널과 평가 시스템을 구축했습니다.。프로젝트 주제에서 프로젝트 시작，프로젝트 구현에，그다음 특허 및 종이 출원，일련의 표적 조치 개발。동시에，성과 관리 모델이 더욱 개선되었습니다.，R&D 인센티브 추가，인센티브 메커니즘 활성화“원활한”생산 및 R&D。

혜택을 창출하는 것이 스포츠 베팅 게임입니다

바로 과학기술 인재팀의 지속적인 성장입니다.，지난 3년 동안，Huateng의 첫 번째 연구 개발 신제품 수익이 계속 증가하고 있습니다.，그 중 2023년은 해당 연도 영업 수입의 35%를 차지합니다..5%；발명특허 5건 신고，논문 3개 출판，과학 연구 제품이 그룹 회사로부터 7개 표창을 받았습니다.。지속적인 과학연구력 투입으로 인해，스포츠 베팅 게임 시장 발전 추세에 적응하고 있습니다.、고객의 맞춤형 요구사항 충족、제품 동질성 경쟁의 딜레마를 깨는 새로운 방법，고부가가치 창출을 위해 노력、강력한 성능、품질이 안정적인 제품，따라서 ​​기업의 핵심 기능을 종합적으로 강화합니다.、핵심 경쟁력 향상。

물이 모이면 물고기가 모인다，우드 시게루 버드 컬렉션。그룹 당위원회의 강력한 지도하에，화학 연구소 총당 지부는 &ldquo를 주장합니다;파티 관리 인재”원칙，Huateng Shougang이 주도권을 잡고 “인적 자원”이 멋진 코，스포츠 베팅 게임자의 혁신적인 재능을 완전히 자극、혁신력 축적，기업이 엔지니어링 플라스틱 세분화 분야에 진출하려면 먼저 지속적으로 인재 기반을 구축하고 공고히 해야 합니다.。